绩效评估对企业与员工来说极为重要，但各种评估方式都有其独特的长处和不足之处。接下来，我会逐一剖析几种常见评估方式的利弊。总体考核法之短总体考核法主要侧重于全面情况，但在实际应用上存在一定难度。它缺少精...