KBI定义与特点关键行为指标，又称KBI，主要是用来衡量各部门及不同级别员工在特定时间、地点和职责范围内完成关键任务的表现。这一指标通过具体数据呈现，反映了工作行为的管理。与其它指标不同，KBI更侧重...