端午员工福利别只发粽子!创意礼品方案看这里

薪酬管理 2026-02-12 34

粽子审美导致的疲劳被打破,一款这般的玻璃柠檬杯当下正演变为二零二六年企业员工发放端午福利待遇时新的备受喜爱之物。在一群从事人力资源管理工作的人员还在为究竟是发放粽子还是发放红包而处于一种纠结状态的时候,已经有房产开发企业、科技类型公司领先一步以具创意构想之礼品达成对员工那种意外之感,将从传统节日所蕴含的那种仪式感方面所体现关怀转引至员工平日普遍使用的场景。

从节日符号到生活伴侣

端午福利正历经着从“仪式礼品”转变为“生活实用器”,这样一种转型。员工切实需要的并非是一盒转手兴许会送人的粽子,而是一件能够融入,高频次加以使用,并且带来愉悦感的产品。玻璃柠檬杯的出现恰恰填补了这一则空白。

就拿某房产企业在2025年推出的端午福利方案来讲,这家公司给328名在职员工,每个人都配备了一款具有创意的玻璃柠檬杯,总体预算被控制在每人150元以内。员工满意度调查表明,87%的受访者声称“每天都会去使用它”,这一比例远远超过了传统粽子的开箱率。

玻璃柠檬杯为何击中人心

此款杯子运用高硼硅耐热玻璃制成,配备不锈钢滤网以及食品级塑料组件,其容量能够达到500毫升,给出玫红、墨绿、橙色这三种配色。它的关键设计乃手劢榨汁结构,把柠檬片推进滤网,转动杯身便可挤出鲜汁,不需要插电,也不需要清洗榨汁机。

对那些看重健康的年轻职员来讲,这是一台“桌面轻榨汁装备”。每日清晨在公司把温水接满,切下两片柠檬,稍微转动一下,一杯含维C的水便制成了。这般即时产生满足感以及低门槛的操作,使得健康管理无需再凭借额外的意志力。

精致包装背后的务实关怀

不少HR忧虑创意礼品会显得“花哨却不实用”,然而玻璃柠檬杯的包装策略恰恰化解了这一矛盾。彩盒运用硬质翻盖设计,内衬设有固定模具,打开箱子便呈现杯子主体与配件整齐排列的情形,员工在拆开包装的刹那便能体会到被郑重对待。

某互联网公司的HR反馈,去年端午发放这款产品之际,有员工彼时当场拍照发至朋友圈,所配文字是“公司终于不再发放那些吃不完的粽子了”。这证实了一个判断,粗糙的包装会致使员工觉着福利乃是“清库存”,而精致的拆箱体验自身实际上就是一种尊重。

无影情景灯的双重身份

成为今年企业搭配采购热门选择之物,有柠檬杯外,还有无影手凌空感应情景灯。此灯感应区域在灯身,开关、调色凭借手指快速触摸,无需物理按键来操作,充满科技感。灯光能在暖黄、冷白及氛围彩光间进行切换,它既是办公桌阅读所用之灯,亦是居家环境营造情绪之灯具。

有一家广告公司,为其50人的团队配备了这款产品,将其当作端午福利,人均预算是200元。行政负责人讲,选择它的缘由在于“能够使员工在不一样的场景当中都回想起公司”。白天办公的时候补光用,晚上回家就当作夜灯,品牌关怀这般无声无息地渗透到生活的缝隙之中。

拉杆背包为何仍是稳妥之选

对于那些追求“大气实用”的传统企业而言,雅哲拉杆双肩背包在端午作福利时依旧是安全选择。这款背包用的是双色混纺聚酯纤维防水料,主袋里面设有加厚防震电脑隔层,能够放置下15.6英寸笔记本,并且隐藏式拉杆套可以固定于行李箱之上,适用于差旅场景。

有一家制造企业,为分布在全国的6个厂区里总共1200名员工,统一采购了这款背包。人事总监在方案当中这样写道:“既要使得一线工人感觉耐用,又要让办公室员工觉得体面。”实际证明,深灰色的防水面料以及极简设计,的确平衡了两类人群的审美。

组合策略才是破局关键

仅靠单一礼品,很难同时达成全员需求的满足,所以,“大包装组合”成了HR圈子里大家都认可的策略。一套端午福利箱里头能有这些:玻璃柠檬杯是为了满足日常补水所需,无影灯是用来营造场景氛围用的,真空包装粽子是为保住节日传统的。这三类物品是分格放置的,打开箱子后,既有熟悉的感觉,又会有新鲜的体验。

有一家连锁餐饮企业,今年所制定的预算,是针对每人的为一百八十元,而最终选定的品选方案呢,是玻璃柠檬杯搭配两包低糖粽,员工在收到之后,反馈最多的一句话是,“杯子相比较粽子来讲,更地会让人记得住”,这也就表明了,在预算保持不变的前提条件之下,对礼品种类作出调整于单纯增加数量而言,更能够提升感知价值。

倘若端午福利从“完成任务”向“沟通媒介”转变,选品的实质是在传达公司怎样看待员工,你所处的企业,今年是持续采购粽子还是已然尝试创意礼品,欢迎于评论区分享你们公司的端午福利方案,点赞最多的三位读者会获取我们送出的同款玻璃柠檬杯体验装。

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